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[演講技巧]英語演講中四個實用的演講技巧

[導讀]： 因為演講是演講者與聽眾，包括評委之間的雙向交流。參與交際的不僅有語言因素，如遣詞造句、語音語調、流利程度;還有許多非語言因素，如選題內容、演講者的衣著打扮、行為舉止等等。下面我們來粗略地談談幾種基本的，但又常常被人們忽視的演講技巧。

我參加過很多英語演講的比賽，作為評委，我發現有些同學缺乏基本的演講技巧。英語演講能否成功取決于諸多不同的因素。因為演講是演講者與聽眾，包括評委之間的雙向交流。參與交際的不僅有語言因素，如遣詞造句、語音語調、流利程度;還有許多非語言因素，如選題內容、演講者的衣著打扮、行為舉止等等。下面我們來粗略地談談幾種基本的，但又常常被人們忽視的演講技巧。

1、選題(-ow to c-oose your topic)

如果演講的題目由個人自由選擇，或在若干個給定的題目中自由選擇，你選擇的依據是什么?或者說選題時應考慮哪些因素。

首先是演講者本人。你必須了解這個題目，喜歡這個題目。這樣，演講時才能真正地投入，才能有信心、有激情、有真情，才能現場自由發揮、創造。因為只有當你充滿激情時，無論是愛還是恨，都更易于克服緊張心理，增強自由聯想的能力，達到超常發揮。

二要考慮聽眾，包括評委。因為他們是你的裁判人，你的演講水平如何，將終由他們來認定。所以選題時除了考慮本身各種因素之外，還要考慮聽眾的知識結構、文化背景、英語水平、職業特征等等。你的演講內容越貼近他們的生活、他們的工作、他們所關心的問題，就越容易引起他們的共鳴。那么在同等水平上，他們會對你的印象更深刻，如果你講的東西聽眾不熟悉甚至反感，效果肯定就差。

三是要了解時間，場合。要事先弄清演講會的具體時間與地點，想一想這段時間人們關心的焦點是什么，這個時間有什么特別的事件或意義，這個地點有什么特別之處。如演講在-前后舉行，談談奧運會聽眾會感到更親切。如在四川大地震后，可以談-精神，關愛等主題，更能調動聽眾和評委的激情。此外，還要靈活利用演講的時間與環境。若能在當時當地發現某些事物與你的選題有關，臨時利用這些事物則更生動、更有力。

2、遣詞造句(vocabulary and style)

演講時要盡量選用簡單易懂的日常口語詞匯，盡量少用或不用大詞、難詞、生僻詞，句子也不宜過長。因為演講不同于寫文章，讀者可以自由選擇閱讀方法與速度，可快可慢，還可以反復閱讀，慢慢品味，而你的聽眾卻只有一次機會，聽不懂也無法補救。更何況這些詞發音不易掌握，一旦發錯音，心理緊張影響情緒，演講必定受影響，而聽眾只會認為你的語言水平差。演講時盡量不要向聽眾或評委發問，人家一般不愿意回答你的問題，你會覺得很尷尬，甚至亂了陣角。但可以用設問的手法，如論證吸煙有害時，你可以用這種設問提出欲反駁的論點：Can -oking -elp us t-ink more clearly?論述學習英語的重要性時，可以用設問開場：W-y must we study Englis- -ard?這種問句可以說是無疑而問，目的在于加重語氣，表達激動的感情，使演講生動活潑以引起昕眾的注意，去聽你進一步的論述。但設問時語氣要重，語流要慢并要停頓一下，給聽眾一點回味的時間，然后再繼續表明自己的觀點和態度。為了增加演講的氣勢和感染力，應在恰當的地方運用排比句，也叫對稱句(paralleli-)。即兩個或幾個相連的句子，句法結構完全相同的修辭手法。英國前首相溫斯頓&mdot;丘吉爾(Winston C-urc-ill)就是一位演講大師，他非常善于運用這類修辭手法。在第二次世界大戰中，當德國開始入侵蘇聯時，丘吉爾發表了舉世聞名的演講。他在演講中多處運用了對稱句，其中連續用了七個“Isee&-ellip;&-ellip;”，有力地揭露了-的殘暴，歌頌了蘇聯人民浴血奮戰的高尚精神。這七個排比句猶如七幅連續閃動的畫面，使聽眾情緒激昂，熱血沸騰。

當然演講時還可以運用比喻、重復等修辭手段，但運用比喻時一定要準確、恰當。

3、語速與音量(speed and volume)

演講時速度快慢與聲音大小也非常重要，但往往為人們所忽視。說話速度太快別人聽起來吃力;說慢了又讓聽眾感到拖拖拉拉而失去了興趣。同樣，說話聲音太大或離話筒太近，會使聽眾感到心煩意亂無法集中注意力;反之，聲音太小，聽眾聽不清你說些什么精神也會溜號。

那么怎樣把握說話速度與聲音大小呢?要看演講現場空間的大小。空間大，說話的速度就要稍慢一點，聲音則要略大一些。當然還要考慮聽眾多少，音響設備如何。如果你不是第一個演講者，你可以通過別人的演講效果來弄清這些情況。二要看聽眾的英語水平，是學生、老師還是外國專家?若是三者都有，你應當以誰為主?誰將為你判定成績?

其實，說話快慢與音量大小是相對的，要視具體情況而定，以聽眾能聽清楚為準。并隨時根據各類反饋來調整自己的速度與音量。

要注意，確定基本速度與音量并不是讓你用一種速度、一種音量來演講。而是在適當的范圍內根據演講的內容和自己的情感來不停地調整自己的說話速度與音量。重要的地方說話要慢而重，好像用重錘敲擊聽眾的心，次要的說明部分則要快一點，輕一點。即使在一個句子中，也必須注意語句重音與邏輯重音，做到輕重分明、快慢分明，體現出英語的節奏美和音樂美。這樣，聽眾不僅能理解你的演講內容，還能從你的演講節奏與音色變化中感覺到你的情感、你的態度，就會不知不覺地被你所感染。說話時不斷調整速度與音量更易于保持聽眾的注意力，而語調平淡則會催人入睡。

1.標題要簡潔洗練，辭約旨達

即興演講無論是命題式還是-式，都需要有個明確的標題。不少考生在回答時忽略標題的重要作用，這是非常失策的做法。除了角色扮演情景對話可以省略外，其他情況都可以用詞語簡約而主旨通達的標題來提升表達效果，一個好的標題好于百字冗余的贅述。

2.破題要準確深入，開門見山

好的開端是成功的一半。瑞士作家溫克勒說：“演講的開篇有兩項任務：一是建立說者與聽者的同感;二是如字義所釋，打開場面，引入正題。”優秀的演講者，都能深刻體會到在開篇用簡潔的語言、經濟的時間，把聽眾的注意力和興奮點吸引過來的重要性。公務員面試中的演講題目也不例外，考生如果能夠做到開門見山，一開講就切入正題，避免拖沓和冗長，那么就會早早抓住考官的眼球和注意力，給考官留下良好的印象。

開篇的方法很多，但即興演講效果較好的有兩種。A.開門見山，直接破題。用幾句精煉規范的話把對問題的認識準確地表述出來，用精辟的觀點樹立演講的門面。世界上很多知名的-家、國家-的演講都是這樣的。B.引經據典，巧做鋪墊。許多優秀的演講在切入正題之前，經常先引用一件小事、一個比喻、一個設問或者軼事傳聞，與演講的主要內容進行巧妙的銜接。

3.論證要逐層深入，環環相扣

這是演講的重點部分，也是充分展示考生認識問題、分析問題、解決問題能力的部分。針對面試演講的特點，要求考生在闡述問題的過程中，一定要處理好思路的起承轉合。換句話說，考生要力求用清晰的層次、自然的過渡、鮮明的節奏，展示出自身邏輯思維的嚴謹性，認識問題的深刻性，從而達到環環相扣，逐層深入的效果。

4.結尾要簡潔有力，卒章顯志

演講的開篇非常重要，同樣演講的結尾也是不可忽視的。如果一個演講過程在開篇時候引人入勝，結尾時候讓人振奮，那么這個演講的效果肯定是美妙的。美國作家約翰?沃爾夫說：“演講比較好在聽眾興趣到高潮時果斷收束，未盡時戛然而止。”結尾是演講內容的自然收束。言簡意賅、余音繞梁的結尾能夠使考官精神振奮，而松散拖沓、枯燥無味的結尾則只能使考官感到味同嚼蠟。所以，考生在結束演講的時候，一定不要啰嗦，要用具有號召性、鼓動性的語言果斷結束，讓考官的情緒一直保留在意猶未盡中。

即興演講的形式和內容是辨證統一的，二者相輔相成。演講框架構建非常重要，演講的內容同樣不容忽視，就如同骨架之外還需要肌肉皮膚的充實才會豐滿一樣。

1、觀點對錯自己心中判斷

我們在說話時容易犯的錯誤就是自己在心里判斷對方的觀點，其實每個人的觀點，只是對事物的不同的看法，很難做出誰對誰錯的判斷，之所以要判斷，是因為在我們自己的頭腦中，有一套自己的處理事情、甄別是非的價值觀或方-，它不能代表別人，更不能代表真理。如果邊聽邊判斷，就會對說話者在心里定格，也就難 免會在談話中帶有情緒、言詞上的-表現。

俗話說條條大路通-，只有細心的傾聽完其表述，才會知道事情與觀點的原委，做出正確的分析、判斷，也許對方能給你帶來一套全新的觀念或創意。抱著將要發現新-的心態去傾聽，他(她)會興致勃勃。

2、充分的尊重

圣人說，三人行，必有我師。就象世界上沒有兩片完全相同的樹葉一樣，人對事物的觀點方法也是不同的，抱著一種學習的態度去與人交流，這是產生尊重的基礎。

尊重能保持你在交流中的良好姿態;尊重能讓對方感覺到你的真誠可敬;尊重能讓人向你展示到心靈深層。讓別人尊重自己，自己首先要尊重別人。

3、盡量不使用否定性的詞語

心理學家調查發現，在交流中不使用否定性的詞語，會比使用否定性的詞語效果更好。因為使用否定詞語會讓人產生一種命令或批評的感覺，雖然明確地說明了你的觀點，但更不易于接受。如：“我不同意你今天去-”這句話，我們換一種說法;“我希望你重新考慮一下你去今天-的想法”。交流中，很多的問題都是可以使用肯定的詞語來表達的。三換一個角度表達更易接受漢語是世界復雜的語言之一，這種復雜性，也說明了它的豐富多彩，同樣的一種觀點就會有多種表達的方法。

如，我們要說的意思是一個女士很胖。一種說的方式：“你真的很胖，需要減肥”;另一種說的方式：“你從前您一定是個很苗條的人”。表達的方式還會有很多種，如果你是那位女士，會喜歡哪種說法，當然是第二種。所以，我們在要表達自己的觀點時不妨深思三秒鐘，也許會生成更精彩、讓人喜歡的語言。

4、運用好你的肢體語言

肢體語言包括身體各個部分為表達自己觀點而配合的各種動作。文字、語調、肢體動作構成了人交流的一個表達系統，只有各個部分完美的配合，才能產生的效 果。有研究表明，交流時文字、語調、肢體動作等所產生的作用是不同的，文字占7%，語調占38%，肢體動作(語言)占55%。如，我們僅看文字“這是一百萬元”，你可能很難作出正確的判斷，不知道是什么意思，但如果加上語調和表情就會很易理解其要表達的意思。

如：我們在說“這是一百萬元”時，加上吃驚的表情和語調，就會讓人產生，來的很突然的感覺;如果加上很憤怒的表情和語調，就會產生惹了大禍的感覺，還會有很多的意思可以表達了。

5、寄予希望比命令更有效

命令式的語言能給人以歧視、不尊重的感覺，這種感覺會削弱人的積極性，有時還會讓人反感，產生這樣的感覺，自然會對結果產生-的影響。如：“你必須在五天內完成這項工作。”變成這樣的說法：“依你的能力，相信你會在五天內出色的實現我們的目標。”這種表達交流方式，在工作中的效果是顯著的，要養成這樣布置任務或工作的習慣，不但不降低你的，反而會更大提升你的魅力。

故事實例

美國知名的成人教育家戴爾。在紐約舉辦訓練班時，租用的是一家大飯店的大禮堂訓練班。辦至中途，他忽然接到通知，要他付比原來多3倍的租金。后來打聽到，原來是飯店經理為了賺更多的錢，打算把場地出租結另外的人舉辦舞會或晚會。

找到了飯店經理，對他說："假如我處在你的地位，或許也會寫出同樣的通知。你是這家飯店的經理，你的責任是讓飯店盡可能地多盈利。

你不這樣做的話，你的經理職位就難保住。&-ellip;&-ellip;大禮堂不出租給講課的，而出租給舉辦舞會的，晚會的，那你可以獲大利了。因為舉行這一類活動的時間不長，他們能一次付出很高的租金，比我這租金當然多得多。租給我，顯然，你吃虧了。"松弛了對方的戒備情緒，緩和了氣氛之后，繼續說："但是，你要增加我的租金，結果將會是降低收入。因為，實際上等于你把我趕跑了。

由于我付不起你所要的租金，我勢必再找別的地方舉辦訓練班。要知道，這個訓練班吸引了成千的有文化的、受過教育的中上層管理人員，這些人到你的飯店來聽課，實際上起了免費為飯店做活廣告的作用。可以這么說，你即使花5000元錢在報紙上登廣告，也不能邀請這么多人親自到你的飯店來參觀，可我的訓練班給邀請來了，這難道不臺算嗎?"在的說服下，飯店經理放棄了增加租金的要求，讓訓練班繼續辦下去。

成功他說服飯店經理的方法就是欲擒故縱術。他選迎合飯店經理的心理，使對方放松戒備，然后陳述利害關系，成功地使經理放棄了原來的主張。

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